国家级贫困县广西平果公务员工资几乎反翻
广西平果县兑现阳光工资，每月提资按级别从900多元到2000元不等，而且从2008年1月份开始发放，6月份一下子补发了一大笔工资（六月份补发一月到五月的提资共5000多到10000多不等），这对于属于一个国家级贫困县、每月只有一千多至两千多元工资的平果干部职工来说，工资几乎反翻，看到那么多钱到帐，平果一万多位干部职工应该坚决拥护才对，可现在高兴的只有平果区区两千多位在党政机关、政法系统和各事业单位的一二把手的公务员，平果八千多位事业单位干部职工如农业、林业、水利、畜牧、广电、文化体育、文教卫生、科学技术、计生、社保、财贸、审计等系统（占整个平果干部职工的80％以上）却一分工资都不能提，这对物价猛涨，工资却多年不涨，生活陷入水深火热之中，奋战在一线的事业单位干部职工来说是最大的讽刺，非常不公平，他们非常气愤的抱怨：事业单位做政府具体各项工作，是社会运转不可或缺的部分，每年在完成本职工作的同时，还要积极参与政府的各项中心工作，政府的各项收费收入、罚没收入、税收收入等每一分钱都是这些部门去征收，农业、林业、水利、畜牧等是为农村和农业服务，为稳定农村打下坚实得基础；学校、医院、计生，广电等更是为广大干部群众服务，工作在第一线，最苦，最累，没有事业单位，社会根本无法运转！而行政单位的干部整天除了开会喝茶就无所事事，在提倡平等、和谐社会的今天，一样工作，平果行政干部凭什么每年能比奋斗在一线的事业单位干部职工多领一万多至两万多元不等的工资？平果的经济不是靠这区区两千多位行政单位的干部就能取得现在的成就的，平果的成绩是靠80年代邓小平同志“平果铝要搞”而发展起来的！既然不是这两千多位行政干部的功劳，这些干部就没有权力拿平果广大纳税人的钱去发每年比事业单位多一万多至两万多元不等的工资！这是平果县领导在人为制造不平等，同工不同酬，违反《劳动法》，是先让平果县的领导干部自己先富起来的表现！政府不给事业单位干部职工发放阳光工资，自己却没有本事去组织收入来发放本身工资，而是让事业单位去组织收费收入，罚没收入，税收收入等上交后，拿这些收入来打发特发工资，却不给这些一线的事业单位职工发放。八千多位平果事业单位的干部职工都认为：既然平果只给区区两千多行政干部提900多到2000多不等的工资，而八千多位事业单位干部职工工资一分都不能提，政府就没有权力强制事业单位把收入上缴国库，应该让所有平果各个事业单位在自己所组织的各项收费收入、罚没收入、税收收入中，每年发给每个干部职工一万多到两万多不等的补贴津补，跟行政单位干部的阳光工资一致后，剩余的收入才上交国家财政！这样才能体现社会的公平和和谐！
